Молодой специалист в стрессовой профессии: как не перегореть в первый год

Первый год работы – один из самых непростых этапов в профессиональном становлении молодого специалиста. Это не только проба сил, но и проверка на прочность. Энтузиазм может смениться опустошением, а ответственность может привести к усталости и выгоранию.
Почему работать каждый день с людьми становится всё труднее, а порой и просто ­невыносимо? Что может помочь молодому специалисту в адаптации в первый год работы? Как вовремя распознать выгорание? И что делать, чтобы помочь себе справиться с трудностями в начале карьерного пути? Эти и другие вопросы разберём подробнее на вебинаре.

План вебинара:
начало карьеры: особенности адаптации молодых сотрудников;
оценка степени риска выгорания;
диагностика профессионального выгорания;
синдром эмоционального выгорания;
симптомы и стадии профессионального выгорания;
способы самопомощи в преодолении трудностей в первый год работы.